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失業者職前訓練培訓計畫
單位:訓練推廣科
日期:103-02-17
更新日期:105-02-18
點閱率:14039

失業者職前訓練培訓計畫

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除本分署自辦之機械與電機職類群訓練外,為促進失業者訓練就業,依據區域產業發展及就業市場需求,本分署結合民間(或學校)訓練單位之資源,規劃多元職業訓練,提供優質訓練服務與多元參訓管道。

因應失(待)業參訓者身份的不同,規劃不同之訓練專案,分述如下:

1.「運用多元模式」辦理失業者職業訓練:提供多元職業訓練,協助需求民眾習得專業技能,擴大個人職涯發展。

適訓對象:
(1)
一般國民(年滿15歲 以上)有就業意願之失業者。
(2)
就業保險被保險人之待()業者或特定對象之待()業者。

訓練時數:360720小時。
錄訓方式:「甄選錄訓」:一般失(待)業民眾及非採用「免試入訓」之就業保險被保險人失業者,採「甄選錄訓」方式辦理(筆試50%、口試30%、基本資料審查20%)。

訓練專案與適訓對象:
(1)
委外職前訓練專案:年滿15歲以上有就業意願之失業者。
(2)
原住民訓練專案:具本國原住民身分失業者。
(3)
新移民訓練專案:尚未取得本國國民身分,但獲准居留、永久居留或定居之失業外籍配偶及尚未取得本國國民身分,但獲准依親居留、長期居留或定居之失業大陸地區配偶。
(4)
產訓合作專班:以年滿15歲(含)以上具工作意願且工作技能不足之失業者,並經甄試錄訓審查小組審核通過報名人員之先備職能者。
(5)
青年職訓專班 : 招收年滿15歲以上~29歲以下之失()業青年為主要參訓對象,各班次如招生未足額時,可開放最多30%之參訓名額予一般失業民眾參訓

委辦訓練地點:本分署服務轄區台北市、新北市、基隆市、宜蘭縣、花蓮縣、金門縣、連江縣等七縣市。
委辦參訓學員負擔費用規定: 具下表身分者,檢具應備文件送訓練單位初審符合者,得先免繳自繳費用,再由訓練單位函報主辦單位複審,若複審結果不符合者,參訓人員應再補交自行負擔參訓班次「個人訓練費用」之20%費用,參訓人員如同時具有就業保險被保險人之失業者身分,優先適用就業保險被保險人身分免費參訓。

1、就業保險被保險人失業者

12跨國()人口販運被害人

2、獨力負擔家計者

13無戶籍國民之失業者

3、中高齡者

    (年滿45歲至65歲)

14無國籍人民之失業者

4身心障礙之失業者

15因犯罪被害之失業者

5、原住民

16因重大災害受災之失業者

6、二度就業婦女

17受貿易自由化影響失業者

7、長期失業者

18自立少年

8外籍及大陸地區配偶之失業者

19、其他經直轄市、縣(市)政府或其委託計畫之社工人員訪視評估確有經濟困難,且有就業意願者

9家暴及性侵害被害人

10更生受保護人

20逾六十五歲之失業者

11低收入戶或中低收入戶中有工作能力之失業者

21參加職業工會、農會或漁會勞工保險被保險人之失業者

 

 

 

 

 

 

 

 

(1) 具有參加職業工會、農會或漁會勞工保險被保險人之失業者,檢附「參加職業工會勞工保險之失業勞工加退保證明單(須載明加、退保日期、原工作性質及失業原因)」、「無工作切結書」及「勞工保險被保險人投保資料表影本」三項者,得先免繳自繳費用,未檢附或資料不全者,比照一般國民失業者身分參訓。
(2)
一般國民失業參訓,應自行負擔參訓班次「個人訓練費用」之20%費用,已報名繳費學員因故無法參訓,得於開訓前申請退還所繳費用之七成;受訓未逾全期三分之一而退訓者,退還所繳費用之半數;受訓逾全期三分之一而退訓者,不予退費。

2.補助原住民團體辦理職業訓練計畫:運用原住民團體在地資源,推動辦理原住民重點地區及偏遠部落職業訓練,以提昇當地原住民工作實務技能,以促進其就業增進產業競爭力。
訓練時數:以不超過二個月(或300小時)為原則。
適訓對象:具本國原住民身分失業者。

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